义务帮工酿事故,谁之责?

青海润君律师事务所
2022-08-11
来源:西宁律师

生活中

我们少不了跟周围的人打交道

“搭把手”“帮个忙”

随处可见

可是

如果义务帮工时发生意外

这个责任究竟要谁来负呢?

西宁律师告诉你

李峰(化名)系运输业从业人员。2021年4月某日,李峰应利顺公司(化名)要求为其运输锻件货物。通常情况下,货物锻件的装载是由利顺公司完成,李峰只负责运输。当日中午11:50左右,因利顺公司厂里工人用餐,于是只安排一名工人装载锻件,因人员不够,这名工人遂要求李峰协助完成装载,由于两根锻件重量不同,致车厢不平衡,**根从左往右开始滚动,李峰因躲避不及左腿被轧,导致腿部粉碎性骨折及皮肤开裂,其伤情经司法鉴定为十级伤残。事故发生后,李峰多次向利顺公司主张赔偿,但利顺公司仅支付了13.5万元的治疗费和赔偿费,后拒不赔偿。后李峰起诉至博望区法院,要求利顺公司赔偿医药费、残疾补偿费、误工费等共计21万余元。

利顺公司辩称,双方不存在雇佣,以及帮工与被帮工的关系。本案是运输合同关系,货物在李峰车上产生的相关风险,应由李峰自行承担。同时,该起事故也是由于李峰的马虎大意导致,锻件很重,滚动很缓慢,如果李峰注意,不可能发生事故。事故发生后,利顺公司基于同情和人道主义原则,已经垫付13.5万元的款项。即使由利顺公司承担责任,只应承担次要责任。

西宁律师

某某法院经审理认为,李峰在应邀协助吊装作业时,未获取报酬,其在无偿提供劳务活动中遭受人身伤害,应属义务帮工人受害责任纠纷。利顺公司在进行吊装重物作业时,要求李峰协助,此行为有违安全保障义务。李峰为义务帮工人,获利者是利顺公司。利顺公司明知吊装重物,可能存在重大安全风险,其未尽到安全防范责任,致李峰在帮工活动中遭受人身损害,利顺公司存在过失,应承担主要民事责任。但是,李峰作为运输从业人员,理应有安全意识,在明知有安全隐患时,可拒绝帮工行为,对其自身受到损害,也存有过错。综上,利顺公司应承担70%的赔偿责任,向赔偿李峰各项损失20万余元,扣除已支付的医疗费13.5万元,还应支付赔偿款6万5千余元。

法律小贴士

《最高人民法院关于审理人身损害赔偿案件适用法律若干问题的解释》(2022年4月24日修正)

第五条 无偿提供劳务的帮工人因帮工活动遭受人身损害的,根据帮工人和被帮工人各自的过错承担相应的责任;被帮工人明确拒绝帮工的,被帮工人不承担赔偿责任,但可以在受益范围内予以适当补偿。

帮工人在帮工活动中因第三人的行为遭受人身损害的,有权请求第三人承担赔偿责任,也有权请求被帮工人予以适当补偿。被帮工人补偿后,可以向第三人追偿。



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